1. مرحلة التحضير: تشمل تحديد الأهداف وتطوير المناهج التدريبية.

2. مرحلة التنفيذ: تتضمن تقديم الدورات التدريبية .

3. مرحلة المتابعة: تشمل تقييم الأداء وتقديم الدعم المستمر.

1. زيادة وعي المعلمين بخصائص النمو وتطبيقاتها التربوية.

2. تحسين مستوى الأداء التعليمي للمعلمين.

3. توفير بيئة تعليمية مناسبة تدعم نمو وتطور الطلاب.

1. أن يكون المتقدم من شاغلي الوظائف التعليمية.

• 4وحدات إلكترونية.

• 7ساعات.

• استكمال حضور البرنامج بنسبة 80%
• اجتياز تقييمات البرنامج بنسبة 80% (ملاحظة: درجات البرنامج مقسمة كالتالي: 40 درجة لتقييمات نهاية الفصل / 60 درجة للتقييم النهائي)